兼职安全员岗位职责(一)
公司兼职安全员岗位职责
为了适应公司安全管理的发展需要，建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍，促进公司基层安全管理，对公司兼职安全员职责规定如下：
1、兼职安全员由所在部门领导、公司安全部门领导下开展日常基层安全工作;
2、负责宣传、检查、落实本部门防火安全方面的工作，认真贯彻国家安全法规和【安全第一、预防为主、综合治理】的安全方针;
3、负责本岗位新员工上岗前的安全教育工作、指导工作;
4、负责本部门每一天班前、班中、下班后，工作现场安全、防火安全、防盗安全的检查工作;
5、发现不安全音素，要做到【四不放过】，即原因不清楚不放过，职责人与全体员工没有受到教育不放过，防范措施不落实不放过，事故职责没有受到处理不放过。做到【五同时】，即同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。
6、按时参加公司组织的安全管理会议和活动。
7、及时向本部门人员传达安全会议精神，发现安全隐患及时处理和汇报。附：各部门兼职安全员名单
兼职安全员岗位职责(二)
兼职安全员工作职责
班组兼职安全员为班组中负责安全生产宣传教育和检查监督的安全技术人员。兼职安全员的岗位职责很重要，要牢记于心，并且要在日常的工作中不断贯彻每一项安全职责，保证企业的安全尤其是生产的安全。其主要安全职责为：
1、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，理解专职安全员的业务指导。
2、协助班组长组织全班安全学习，加强日常安全教育和宣传工作，搞好新工人的安全教育。
3、反映班组安全生产状况和职工的要求，协助落实改善措施。
4、管理本班组的安全工具、设施、标志等器材。负责对现场消防器材、开关箱和安全警示标志、标语等其它物品的管理;确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
5、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。
6、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用;检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行【四不放过】的原则。
7、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作，落实实施安全生产规章制度。
8、发现事故隐患及时组织人员处理，一旦发生事故应及时上报项目部安全领导小组，并即刻组织现场抢救，参与伤亡事故的调查、处理工作。
9、对于特种作业人员，严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗，严禁无证操作，并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》，特种作业人员每两年进行一次复审，复审不合格者不准上岗。
10、负责现场礼貌施工管理：弃土覆盖、工完料清、现场清理、洒水、礼貌穿戴、民工宿舍管理、民工食堂检查管理、材料码放。
11、负责现场交通、用电和地下管线的安全管理。
12、熟悉重大危险源和风险点，并按防护措施进行相应管理;实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、礼貌施工管理职责，兼职安全员要不断的检查生产的每一个环节，不要出现疏漏之处，造成损失。
兼职安全员岗位职责(三)
兼职安全员岗位职责
1、模范地执行安全生产各项规章制度和车间领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，理解车间设备安全员的业务指导。
2、协助班组长组织班前安全要求宣讲，做好新员工的安全教育和传帮带工作。做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全小结。
3、负责检查员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。发现存在不安全因素时，立即向班长和值班长报告，并有权制止违章作业行为。
4、负责对现场消防器材、安全警示标志和安全警示语等安全设施的管理，确保其完好有效，保障疏散通道和安全出口畅通。
5、用心组织员工参加安全培训和应急演练，对重点消防、安全部位坚持每日检查和节假日前重点检查。
6、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报。发生事故时，除协助班长和工段长采取有效措施防止事态扩大外，还应立即向车间领导报告。参与伤亡事故的调查、处理工作。
7、定期反映班组安全生产状况和职工的要求，协助落实改善措施。
8、做好相关安全检查记录。
兼职安全员岗位职责(四)
兼职安全员岗位职责和考核办法
各部门、各单位：
为适应学院安全形势发展需要，进一步促进安全管理规范化，充分发挥兼职安全员的工作用心性，从而建设一支思想用心、工作认真的兼职安全员队伍，经研究，对兼职安全员职责和考核办法等相关事项规定如下：
一、兼职安全员队伍组成人员：由各系各部门指定并报学院安全工作委员会办公室(保卫处)。
二、兼职安全员职责
1、兼职安全员由所在单位领导，在学院安全工作委员会办公室(保卫处)指导下开展日常安全管理工作。
2、按要求宣传学习贯彻国家安全法律、法规和【安全第一、预防为主、综合治理】的安全方针，坚持【四不伤害】，从源头上控制安全事故发生。
3、按要求协助开展本单位安全教育培训、参加安全应急抢险救援演练、全面、详实、规范记录安全台帐。
4、按要求协助开展本单位安全隐患排查治理工作。
5、按要求协助加强本单位安全防火工作，提高职工抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查，消除火险隐患，保障生命和财产安全。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务。对发现的各种违纪行为，有批评教育和提来源理意见的权利;对所在单位的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责。7、按【四不放过】原则，即(1)事故原因未查清不放过;(2)事故职责人未受到处理不放过;(3)事故职责人和周围群众没有受到1
教育不放过;(4)事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。参加本单位发生的各种安全事故的调查、分析，并提出自己对事故预防的措施。
8、按要求参加学院或本单位组织的有关安全的会议和活动。
9、及时向所属单位传达安委会办公室安全工作的各项要求。
10、按要求每月底上报本单位该月安全自查小结。
三、检查及考核办法
1、对兼职安全员日常安全管理工作的检查考核，在所在单位配合下，由学院保卫处具体实施。
2、检查资料按职责分项细化，逐人建档，按月评分考核。对认真负责，大胆管理，成绩明显的兼职安全员，学院安全工作委员会办公室每月核发安全津贴。对有下列情形的，进行批评教育：
(1)、不参加安全员工作例会的。
(2)、对本单位月内屡次发生安全事故的。
(3)、对不履行岗位安全隐患排查或发现安全隐患不及时报告处理而导致安全事故发生的。
(4)、对不按规定参加安全培训的。
(5)、对不按要求规范填写安全台帐的。
(6)、所在单位安全警示牌缺失、悬挂不整、牌面不洁的。
(7)、对所在单位设置的烟气报警仪、声光报警系统不检查并记录或损坏、失灵不及时报告维修的。
(8)、对所在单位配置的消防设施、各种灭火器具损坏、缺失或压力不足、器具不洁不及时报告、整理擦拭的。
(9)、兼职安全员职责和考核办法同时执行。
院安全工作委员会办公室(保卫处)。2
2011年11月24日
兼职安全员考核办法
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备注：各兼职安全员在学年底考核中，按规定填写好考核自评分后上交保卫处。
兼职安全员岗位职责(五)
兼职安全员岗位职责和考核办法
公司各单位：
为适应企业安全生产形势发展需要，建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍，促进基层安全生产管理实现规范化，经公司研究，对兼职安全员队伍成员作如下调整，并对兼职安全员职责和考核办法作相应修改，现就相关事项通知如下：
一、兼职安全员队伍组成人员：
二、兼职安全员职责
1、兼职安全员由所在单位领导，在公司安全处指导下开展日常基层安全生产管理工作。
2、负责组织本单位或所在班组全体职工，认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和【安全第一，预防为主，综合治理】的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度，全面执行安全操作规程，坚持【四不伤害】，杜绝【三违】，从源头上控制安全生产事故发生。
3、负责本单位或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;组织进行上岗前安全宣誓、班前、班后会和安全生产日活动;按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
4、负责组织开展本单位或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理和卫生职责区的保洁工作;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。
5、负责本单位或班组所在岗位的安全防火工作，加强对所属人员
的安全防火教育培训，提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查，消除火险隐患，保障职工生命和公司财产安全。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为，有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在单位或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本单位或所在班组成员的违纪行为负责。
7、按【四不放过】原则，参加本单位发生的各种安全生产事故的调查、分析，并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。
8、按时参加公司或单位组织的有关安全生产方面的会议和活动。
9、及时向所属人员传达安全处在兼职安全员例会上的安全生产工作提示。
三、检查及考核办法
1、对基层兼职安全员日常安全管理工作的检查考核，在所在单位配合下，由公司安全处自2011年2月份开始具体实施。
2、检查资料按职责分项细化，逐人建档，按月评分考核。对认真负责，大胆管理，成绩明显的兼职安全员，公司每月核发安全津贴50元，对有下列情形的，扣发或全部免发兼职安全员津贴：
(1)、每月10日、20日及月底日三天为兼职安全员工作例会日。对不参加会议者，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(2)、本单位或所在班组发生安全生产事故的(含安全事故、生产事故、设备事故、质量事故等)，免发当月全部津贴。
(3)、对不履行岗位安全隐患排查或发现安全隐患不及时报告处
理而导致安全生产事故发生的，免发当月全部津贴。
(4)、对不按要求组织上岗前安全宣誓、班前班后会议及安全日活动的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(5)、对不按规定对入厂新员工、调岗员工进行上岗前安全培训的兼职安全员，免发当月全部安全津贴
(6)、对不按要求规范填写安全台帐的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(7)、对本单位或所在班组成员月内发生一人次违纪的，扣发津贴30元;月内发生二人次及以上违纪的，扣发当月全部津贴，并按公司规定予以罚款(违纪形式含劳动纪律、安全纪律、治安纪律、质量纪律、环保卫生纪律等)。
(8)、所在岗位安全警示牌缺失、悬挂不整、牌面不洁的，对三个班的兼职安全员第一次扣发津贴10元;第二次扣发津贴30元;第三次免发当月全部津贴。
(9)、对所在岗位设置的煤气报警仪、烟气报警仪、声光报警系统每两个小时不检查并记录或损坏、失灵不及时报告维修的，对三个班的兼职安全员第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(10)、对所在岗位设置的空气呼吸器、防毒面具、苏生器等事故应急用具，每周不检查一次并记录或气体缺失不报告、器具不洁的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(11)、对所在岗位配置的消防设施、各种灭火器具损坏、缺失或压力不足、器具不洁不及时报告、整理擦拭的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(12)、兼职安全员工作时间不佩戴标志徽章的，第一次扣发津贴10元;第二次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
3、兼职安全员津贴由安全处每月月底前按考核结果报人事科核发。
4、本通知中所列兼职安全员自2011年2月1日起上岗履责;兼职安全员职责和考核办法亦同时执行。
特此通知
2011年2月1日